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请叫我大BOSS

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第013章 高层会议
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    佣兵之家、猎人之家注册成员,为绑定者外聘员工,提供进化点减半计算。

    庄有为看到进化点构成体系,分成两部分构成,在原有构成体系后,新增外聘员工构成。

    后面有一段说明,佣兵之家与猎人之家注册成员,不能直接算庄有为手下的员工,系统认定为外聘员工,存在一定雇佣关系,提供进化点只计算一半。

    不过外聘员工部分,不同等级的成员,所提供的进化点,与正式员工标准一样,只是在同标准后,进行折半计算。

    “从系统进化点构成体系来看,现在佣兵之家与猎人之家,共有五十二万四千零一人,其中一级进化者有一百五十二人。”

    “集团成员方面,原有十五万零一百八十五人,如今只有十五万零一百六十五人,战斗中死亡人数已达到二十人,但一级进化者从原来的三人,增加到现在的两百零二人……”

    直接从系统进化点构成体系,庄有为就完全掌握,集团成员的进化水平,和佣兵之家、猎人之家的注册成员及进化水平。

    “看来大boss系统,不只是利用进化点升级,还能从进化点来源,进行大致的人事管理。”庄有为暗自想道。

    不过这个问题,对他影响很小,基本只是心中有数。

    毕竟无论是集团总务,还是佣兵之家、猎人之家的管理,都有赵庆宏主要负责,下面还有具体管理人员。

    但从系统中,查看手下成员数量与进化水平,若是与管理者汇报有较明显差异,肯定会存在一定问题。管理人员是懈怠失误,还是生出异心故意虚报,很容易就能查明原因。

    综

第013章 高层会议(2/6)
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