扩张，人员急速膨胀，支出成本大幅度上升。
随之而来的就是管理混乱，很多人仿佛无头苍蝇一般，
沈昆本身毫无经验，只能凭天赋去摸索。
如果按部就班，有个两三年的适应学习过程，差不多能胜任。
一下子膨胀这么快，压力随之而来。
liya管理个办公室还可以，整合几十人的团队，太过难为她了。
在这种情况下，招聘职业经理人，势在必行。
所幸，因为《虚拟伴侣》名声大噪，致命武力公司的吸引力直线上升。
到了职业经理人这一级别，基本上要靠猎头了。
他们不缺工作，常常是原公司重点培养对象，有的还有期权、股份什么的。
靠招聘广告吸引人才自动上门，就太过儿戏了。
摆在Liya面前的是五份简历，
作为沈昆的秘密情人，加上自身能力可以，办公室主任的位置，自然是非她莫属。
这次招聘的前期工作，都是她和猎头沟通接触。
猎头根据沈昆的要求，提供了五个备选名单。
liya要做的就是从名单中挑出三个，进入最后的面试。
四男一女。
liya拿起唯一的女性候选人简历，
安若曦，31岁，离异，原xx公司运营总监，有十年的从业经验……
liya一看到她的脸就不喜欢，直接pass掉，剩下的就没有再看。
如果老板要问起，就说是寡妇，晦气。
虽然人家只是离婚，而不
27、扩张(3/5)