把关，特别是看看能不能把一些退休的老同事请回来继续发光发热这样既不会让这些招聘影响到台积电，又能达到我们的目的”，江辉抛出自己的提案。
古时候，会有人生七十古来稀，六十花甲，能够活到五十岁就觉得该知天命了。
但是人类这个特别的动物发展至今，别说五六十岁，就是九十岁，一百岁也不算稀少。
六十岁就退休了，对于高技术人才来说，其实挺浪费的，他们至少还能继续为这个社会贡献十年，甚至二三十年。
有些行业是要吃青春饭的，像是空姐空少，像是模特文秘，甚至是一线的程序猿，年轻就是优势，你要是六十了，呵呵，哪里等得到你在这个位置干到六十？
但是有些行业，却是越老越吃香。
像是模具工程师、钳工、工程技术人员等等，随着年龄的增长，不断的积累了各种各样的经验，在企业中变得越来越吃香。
曾经有这么一个耳熟能详的故事。
一个公司进口的机器坏了，没法正常生产了，就请老工程师回来修理，老工程师在机器那里画了个圈，说就是这里坏了，然后公司就按照这个吧机器修好了，到时候老工程师寄给公司的账单要10万的维修费，然后老总说不就是画一个圈吗？
“能价值10万”，老工程师说：“画圈就价值1元，但是知道在那里画这个圈就是剩下的价值”。
有些行业，并不是你有多天才就一定做的好，经验还是很重要的。
虽然芯片行业里面的老人吃香现象没有那么严重，但是从事这个行业几十年的退休工程师的价值，绝对不是几个新
第845章 不一样的目标(2/4)